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隨著大量的00后進入職場 ， 以前很多職場的規矩都在進行洗牌 ， 就以和老板處理關系這件事來說 ， 以前的員工就算心里對老板的意見再大 ， 表面上也會尊重老板 。 但00后跟老板就像是朋友一樣 ， 稍有不順就會翻臉 。

有位做HR的朋友 ， 跟我分享了她最近的經歷 ， 她有個表弟是00年的 ， 小時候在家就是混世魔王 ， 因為是獨生子女 ， 家里人也比較寵他 。 去年表弟剛畢業 ， 換了幾份工作都干得不是很開心 ， 今年自己托關系把他介紹到了一家公司去上班 ， 可沒想到才去了一個多月 ， 就跑來跟自己說 ， 他又辭職了 。
雖然辭職已在她意料之中 ， 但她還是問了下表弟 ， 為什么又辭職了？沒一會就收到表弟發來的消息 ， 也是讓她也大吃一驚 ， 表弟說昨晚老板親自帶他去見客戶 ， 說是要讓他見見世面鍛煉一下 ， 其實就是陪客戶去喝酒 ， 到了地方老板拉著表弟 ， 讓陪客戶喝酒 ， 把客戶陪好 ， 沒想到表弟不愿意喝 ， 勸了好幾次表弟都沒反應 ， 老板估計也是急了 ， 上來就打了表弟一個大耳光 。

表姐聽到這里 ， 趕緊關心表弟 ， 問他有沒有什么事 ， 可表弟接下來說的話 ， 讓她整個人都雷到了 。 表弟說自己被打后很不爽 ， 上去就給了老板一腳 ， 把老板踢翻在地 ， 幾個客戶在旁邊都看傻了眼 ， 說好的出來一起喝酒 ， 沒想到來表演這一出 。 表弟還得意地說 ， 自己沒受什么傷 ， 估計老板傷得比較重 。
這位HR朋友也沒想到 ， 自己的表弟這么勇 ， 也是趕緊勸他快辭職 。 筆者認為：現在的年輕人 ， 很多都是家里的獨生子女 ， 以前職場上那一套規則 ， 他們是完全不懂的 ， 老板敢打我 ， 我就敢還手 ， 大不了就是辭職 ， 也沒什么大不了的 。

【00后|00后和老板陪客戶，勸酒不喝被老板掌摑，飛起一腳將老板踢翻在地】如今很多企業老板 ， 也得做出一些改觀了 ， 以后00后的員工會越來越多 ， 和他們打交道 ， 就得按照他們的規則來 ， 你尊重他們 ， 他們才會尊重你 。
大家認為這位00后員工應該還手嗎？你是如何看待00后這個群體的呢？歡迎大家在評論區交流！

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