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家長含辛茹苦地把孩子供出大學 ， 其實就是希望孩子學有所成 ， 在畢業后找到一份好工作 ， 不求大富大貴 ， 但求孩子今后能夠自食其力 。
就業不僅是大學生個人價值的體現 ， 也關系到學生今后的生活質量 。
在家長心中 ， 如果孩子從事一份鐵飯碗的工作 ， 那必定是欣慰不已的 ， 一般來說 ， 鐵飯碗工作的工資水平不是特別高 ， 但勝在有保障 。
就比如深受家長認可的公務員 ， 不僅有穩定的工資 ， 還有較高的社會地位 ， 也對終身大事產生一定的積極影響 ， 所以大學生畢業后考公 ， 家長會百分百的支持 。
據統計 ， 我國去年報考公務員的總人數超過了500萬 ， 要知道 ， 去年大學畢業生的人數是909萬 ， 這組數據足以說明公務員崗位的火爆程度 。
公務員競爭越發激烈 ， 上岸概率低 ， 如果不是特別突出 ， 很難獲得上岸的機會 。
事業單位受大學生歡迎程度僅次于公務員除去公務員 ， 就是事業單位 ， 事業單位也是有編制的 ， 只不過區別于公務員 ， 是事業編 。
不過這對于大學生來說也是可遇不可求的崗位了 ， 尤其是在大學畢業生的數量不斷增多的今天 ， 事業單位成為繼公務員之后的熱門崗位 。
說到事業單位 ， 那涵蓋的范圍可就廣了 ， 大家熟知的事業單位基本圍繞著教師、醫生、銀行職員等 ， 其實事業單位包括了體育、衛生、醫療、文化、教育、科技等多個領域 。
在事業單位中 ， 有一個較為冷門的崗位 ， 因為工作性質的關系 ， 很多人會很介意 ， 不過這份工作的薪資待遇可以說是非常香了 。
“冷門”事業單位招聘 ， 薪資待遇是公務員3倍之多事業單位也是名副其實的鐵飯碗 ， 其中有部分崗位沒有編制 ， 有部分崗位有編制 ， 就看學生如何選擇了 。
在眾多事業單位中 ， 有一個崗位很冷門 ， 其實用“冷門”形容它還不是很貼切 ， 因為很多人之所以不把這份工作納入自己的考慮之中 ， 更多的原因是這份工作讓很多人害怕 。
它就是殯儀館 ， 說起殯儀館 ， 很多人會比較回避 ， 也不免產生害怕心理 。
不過殯儀館也屬于事業單位 ， 這是不爭的事實 ， 而很多人在求職過程中 ， 容易把殯儀館邊緣化 ， 甚至刻意的不會關注相關信息 。
所以這就導致很多人不知道 ， 殯儀館的薪資待遇是非常豐厚的 ， 尤其是工資 ， 甚至達到公務員的3倍之多 。
即便是二線城市 ， 一個月也能輕松過萬 ， 而且如果不入編的話 ， 殯儀館的招聘門檻還不高 ， 多數人都有機會競爭上崗 。
如果想要入編 ， 就要通過正規的事業單位的招聘考試 ， 通過一系列的考核 ， 就能獲得這份鐵飯碗工作了 。
可能很多人認為在殯儀館工作 ， 會不可避免地和尸體接觸 ， 其實不然 ， 如果學生膽小的話 ， 可以報考一些不和尸體接觸的崗位 ， 當然 ， 如果你膽子夠大 ， 那么得到的薪水當然也會更多 。
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