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同事提拔快，不是溜須拍馬，而是常做這三件事

同事提拔快，不是溜須拍馬，而是常做這三件事

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同事提拔快，不是溜須拍馬，而是常做這三件事
同時進公司 ， 為什么同事總是先你一步被提拔 ， 而你卻總是在原地踏步呢？有人會說 ， 那是因為同事會溜須拍馬 ， 或者同事有關系 。
說實在的 ， 雖然有些人升遷 ， 不排除有這兩個方面的因素 ， 但是大部分人都還是通過自己的努力 ， 而獲得的機會 ， 畢竟哪有那么多關系 ， 溜須拍馬也不是對誰都有用 ， 他們之所以提拔快 ， 很多時候并不是因為溜須拍馬 ， 而是常做這三件事 。

第一 ， 經常找領導溝通有些人認為 ， 只要自己能力強 ， 且足夠努力 ， 領導就會看到 ， 根本不需要主動與領導接觸 。 不得不說在職場上 ， 有這種想法的人還不在少數 ， 他們總期盼領導能發現他們這塊金子 ， 結果卻總是失望而歸 ， 沒有得到機會后 ， 他們總歸結于領導瞎了眼 ， 或同事太會拍 。
你一定要明白 ， 你要想得到領導的賞識 ， 得先讓領導了解你 ， 而要讓領導了解你 ， 就必須主動找領導溝通 ， 千萬別鎖在深閨無人識 。
人與人的信任建立在相互了解上 ， 如果領導對你一無所知 ， 或者與你接觸不多 ， 又怎么可能了解你 ， 從而提拔你呢？想通這一點 ， 你也就能明白 ， 為什么那些經常找領導匯報工作的同事 ， 更容易得到領導的青睞了 。

第二 ， 努力提升自己有一句話說得好 ， 優秀的人只會比你更努力 ， 在職場這個高度競爭的場所里 ， 拼到最后一定是實力說了算 。 有些人看問題永遠只看表面 ， 他們只看到同事被領導賞識 ， 卻從不想想為什么 ， 只會片面地認為同事有關系 ， 或者擅長拍馬屁的原因 。
其實這世上哪來那么多關系 ， 說同事拍馬屁 ， 也只是羨慕嫉妒恨的借口 。 那些同事之所以能夠脫穎而出 ， 都是自身努力的結果 ， 你只看到他們表面的風光 ， 卻永遠看不到他們灑滿汗水的背后 。
當你還在蹉跎歲月的時候 ， 他們報了很多培訓班 ， 當你還在為考哪個證煩惱的時候 ， 他們已經拿了好幾個證了 ， 努力的結果就是實力的提升 ， 也就更容易做出成績了 。

第三 ， 時刻做好準備人與人的能力差距并不大 ， 人家能干的 ， 你也能干 ， 往往決定誰能得到機會的 ， 除了領導對你的態度外 ， 就看誰做好了準備 。
【同事提拔快，不是溜須拍馬，而是常做這三件事】想法誰都有 ， 可是有的人只是想而已 ， 并沒有實質的行動 ， 他們總是在等 ， 想等到機會出現的時候 ， 再充分表現自己 ， 再盡自己最大的努力去爭取 ， 可是你知道嗎？你的同事 ， 可能從他入職的第一天就在做這種準備 ， 無論是與領導的關系 ， 還是自身實力的提升 ， 都做好了準備 。
當機會出現的時候 ， 你還在臨時抱佛腳 ， 等待機會對你的眷顧 ， 而他卻已經做好了迎接機會的準備 ， 領導選擇他 ， 也是必然的結果 ， 要知道 ， 機會永遠留給有準備的人 。
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