產品|初心如磐,以人為本,可喜安2022年繼續前進

“以人為本”的人文精神是中華民族精神的靈魂所在 。 在疫情常態防控中 , 在大災大難面前 , 國人的團結讓世界為之驚嘆 。 “以人為本” , 讓國人表現出了強大的凝聚力與向心力 。
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“以人為本” , 亦是中國企業文化的重要組成部分 。 在很多企業運營中 , “以人為本”已經成為浸入企業基因的主體文化 。 可喜安集團 , 成立18年以來 , 一直堅持打造“以人為本”的企業文化 。 在可喜安集團 , “以人為本”的文化氛圍覆蓋的已經不只有企業員工 , 還有千千萬萬的產品用戶 。
推進內部激勵機制
“激活”員工進步動力
【產品|初心如磐,以人為本,可喜安2022年繼續前進】 就在日前 , 可喜安集團舉行了一場別開生面的“2021可喜安優秀生活館”評選活動 。 全國超過400家健康生活館參與此次評選活動 。 活動設立初輪篩選與最終決賽兩大階段 , 日前公示的初輪篩選結果共有200家優秀生活館脫穎而出 。 在這200家優秀生活館中 , 可喜安集團還將最終選出“優秀生活館大獎”與“最快進步獎”兩項大獎的獲得者 , 獎勵在2021年表現突出與進步明顯的健康生活館 。
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“2021可喜安優秀生活館”評選活動是可喜安針對合作伙伴特別打造的一項活動 , 目的是為了提高生活館環境、服務質量等 , 以便更好地服務于顧客 , 同時 , 以活動的形式激勵生活館持續成長 。 活動中 , 各地健康生活館積極參與 , 展現出超高的業務能力與服務水平 。 經過激烈角逐 , “2021可喜安優秀生活館”的大獎名單將于近日揭曉 。
完善外部服務理念
組建溫暖用戶大家庭
以員工為企業的根本 , 是可喜安體現“以人為本”企業文化的核心 。 以企業內部之外 , 可喜安還將“以人為本”的文化用到了無處不在的服務理念中 。
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自成立以來 , 可喜安便立下了“三不原則”:未經體驗 , 不銷售;不見效果 , 不銷售;家人反對 , 不銷售 。 以“三不原則”為基礎 , “體驗”成為可喜安的金字招牌;通過真實體驗打開消費者的心門 , 亦成為可喜安獲得千萬用戶青睞的“秘密武器” 。
與此同時 , 可喜安還定下了經營資質齊全;產品資質合法齊全;拒絕夸大宣傳的“三項準則” , 以及承諾對產品質量負責;承諾對消費者權益負責;承諾對售后服務負責的“三項承諾” 。 18年來 , 可喜安一直堅守原則與承諾 , 一貫誠信的形象加載領先一步的產品技術、穩定的產品品質 , 以及完善、先進的服務理念 , 成為可喜安組建千萬用戶溫暖大家庭夯實支柱 , 也讓包括可喜安電位溫熱治療儀、可喜安紅參浸膏等在內的產品 , 形成了強大的口碑效應 。
產品為核 , 服務為環;企業為基 , 員工為本 , 2022年的可喜安將繼續砥礪前行 , 為廣大用戶提供高品質的產品與服務 , 為員工與合作伙伴營造良好的發展環境 , 為行業、為社會 , 貢獻出自己的一份力量 。