騰訊|招聘廣告上薪資寫著7-12K的,我們拿到手一般也就只有5-7K。

騰訊|招聘廣告上薪資寫著7-12K的,我們拿到手一般也就只有5-7K。


1、男女之間之所以能互相吸引 , 大多是因為他們能互相滿足對方的需求(精神需求、物質需求、生理需求、面子需求) 。
2、當一個人跟你說只想搞錢的時候 , 基本可以確定:他現在除了錢沒搞到 , 愛情也木得 。
3、能改變自己的都是神 , 想著去改變別人的都是神經病 。 成年人的世界 , 只篩選 , 不教育 。
4、 剛畢業的大學生 , 說白了就是廉價勞動力 , 之前聽到領導打電話說“隨便找個大學生啊 , 又便宜” 。 人間真實 , 很多大學生的工資還不如樓下面館店的大媽工資高 。
5、不知道你們發現沒:公司團建很多都是在周末!不去的話還TM給你算曠工!
6、只要你不主動提漲工資這事 , 老板就會一直裝糊涂 。 就像你不主動搭訕美女 , 就永遠木得機會 , 除非你貌比潘安 。
7、凡事都懂得留下證據 , 就算電話溝通完 , 也要微信或者郵件再說一次 。 別看那些領導、客戶口頭上說的好好的 , 轉眼就能翻臉不承認 。
8、永遠都有人拿著3K的工資 , 干著2W的活 。 也永遠有人拿著2W的工資 , 只負責蓋個章 。
9、請同事幫忙時要說:這事沒有你真不行啊!一方面“綁架”他幫你做事 , 一方面又拍了他的馬屁 。
10、創業你就明白了 , 最先買你貨的大多都是陌生人 , 最先跟你保持距離的是你幫過的人;最先拒絕幫你的是好朋友;最先看不起你的是親戚 。 等你發達了 , 和大家一起吃喝玩樂的時候 , 你會發現 , 除了陌生人 , 其他人都在 。
【騰訊|招聘廣告上薪資寫著7-12K的,我們拿到手一般也就只有5-7K?!?/strong>11、看一個人是否單純 , 看他前任數量就行 , 前任越多 , 人往往越渣 。 但有一種情況除外 , 還有可能是單純但缺愛 。
12、想著搞錢 , 慢慢很多東西就懂了 , 利益可以說是最實在的老師 。
13、招聘廣告上薪資寫著7-12K的 , 我們拿到手一般也就只有5-7K 。
14、最好不要搞辦公室戀情 , 不然分手后 , 可能還要換工作 , 人家愛情事業雙豐收 , 你一不小心 , 愛情事業雙打擊 。
15、以前的我:不屑于走后門;現在的我:好想走后門!
16、以前覺得怎么我爸賺這么少啊 , 現在我居然掙得比我爸少多了!我爸真厲害 , 能養倆孩子還能買房買車 , 而我卻連自己都養不起 。
17、工作上的事 , 能不幫盡量不要幫忙 。 很多時候 , 同事讓你幫個忙 , 結果最后就成了你的任務了 , 完成得不好還會挨罵 , 吃力不討好 。
18、社保公積金非常重要 , 如果公司沒有給你繳的話 , 一定要求補繳 , 不給補繳那就走仲裁程序 。
19、面試時說的不強制加班是真的 , 你進了公司就知道了 , 大家都是“自愿”加班 , 領導不下班 , 員工陪爆肝 。
20、如果你討厭身邊的人 , 表達厭惡最好的方式不是和他們爭吵 , 而是自己勤快點兒 , 加把勁離開他們 。 那樣 , 他們就永遠地從你的生活中消失了 , 和死了差不多 。
這每一句話背后都藏著悶蛋哥三十多年的歡笑、悲傷、以及一個滴過血但仍然跳動的心 。 如果有一句話 , 能夠給正在迷茫的人點燃一絲光亮 , 我覺得足矣 。
我是職場悶蛋哥 , 一個離經叛道 , 不談道德 , 只談人性的互聯網創業者 , 更多精彩文章請看下集!