招聘|陜理工針對兩名領導子女被錄用的調查已結束,會是預料的結果嗎

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5月26日18時許 , 陜西理工大學一名工作人員向澎湃新聞吐露 , 針對該校外語學院公示的三名老師 , 兩名是學校領導女子的調查已經結束 , 已經形成相關意見 , 主要是上級對本次招聘有了新要求 , 學校將根據要求做出調整 。

【招聘|陜理工針對兩名領導子女被錄用的調查已結束,會是預料的結果嗎】看來網友的力量是強大了 , 從陜理工的工作人員回應看 , 這次招聘的可能要重來了 。 主要是說上級對要求作出新要求 , 這新要求是什么 , 目前不得而知;起碼不會是公示的三人都有效 。

陜西理工外語學院3月份通過人事代理向社會發布了招聘啟事 , 外語學院招聘三名老師 , 經過前期一系列的招聘程序以后 , 14人進入了試講環境 , 本次招聘最大的疑問就是出在試講的環節 。 根據一位叫小寧(化名)的第十順位試講者說 , 她當時不是隨機抽題的 , 而是考場老師直接發了一份試題讓試講的;最后她成績比較差落選入圍的9人大名單 。

5月21日 , 陜西理工大學公布外語學院專業教師崗位進入體檢和心理測試范圍人員名單 , 其中李某某(男)、任某某(男)、王某某(女)三人入圍公示大名單 , 公示期到5月26日18:00前結束 。 這其中李某和王某均是來自學校領導的子女 。 消息一出 , 輿論一片嘩然 , 給人很多的聯想了;這次招聘可能有貓膩在里面了 。

從最新的陜理工的回應看 , 這次招聘中兩位領導子女可能要作廢了;理由是試講環節沒有抽題;問題被曝出的時間還是在公示期以內 , 按照規定是可以作廢的 , 重新招聘的;但是這里有一個問題 , 三人中 , 任某怎么辦 , 他是沒有問題的清白人 , 將如何處理 。

兩名領導子女的錄用由于在公示期出現了問題 , 如果調查結果經得起推敲 , 放棄估計是在所難免的了 , 現在最大的疑問是上級的新要求是什么?無非是重新招聘 , 或者只要一人 , 其他的不招聘了 , 或者全部作廢重來 。 最壞的結果是本次招聘符合招聘要求 , 我估計陜西理工大學不敢這樣的造次的 , 那后期面臨的壓力太大了;只是一次普通的人事代理招聘 , 還有一個沒有抽題的瑕疵在 , 沒有領導原因承擔這樣的輿論壓力的 。