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求職|職場上，剝開表象看到本質，尤其是這4點，讓你提升看問題的維度

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求職|職場上，剝開表象看到本質，尤其是這4點，讓你提升看問題的維度

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《教父》里有一句經典臺詞 ， “那些花半秒鐘就看透事物本質的人 ， 和花一輩子都看不清事物本質的人 ， 注定是截然不同的命運 。 ”

錢鐘書老先生曾說過：天下就沒有偶然 ， 那不過是化了妝、戴了面具的必然 。
要知道你看到的 ， 都是讓你看到的 ， 你聽到的 ， 都是讓你聽到的 。 讓我們在這里剝開事物的表象 ， 看到事情的本質 ， 不僅可以避坑 ， 還能讓提升自己思考維度 。 你的思考維度 ， 決定了你所站的高度 。

提升你的思考維度 ， 包括兩個方面的內容：①維度高低 ， 就像你在山頂看到的山下的景色 ， 遠處的山外盡收眼底可能是江川大河 ， 而在半山腰的人看到的山腳的景色 ， 可以看到更遠的地方 ， 在山腳下的人看到是巍峨的高山 ， 滿目都是樹木與石頭 。 這是人們所說的“向上兼容難 ， 向下兼容易 。 ”
②維度的層次 ， 單維在長度上比較 ， 雙維度比較的是面積 ， 三維比較的是體積 ， 思考維度的層次有助于你看到更真實的情況 。
職場中從這四點 ， 剝開外衣 ， 看清本質會讓你發現 ， 原來自己思考的維度的局限性 。

01.人性沒有好壞之分你身邊的每個人都是演員 ， 包括你在內 ， 在不同的觀眾面前 ， 扮演的角色也不相同 。 你能為他帶來利益的時候 ， 他的人性就是善良的 ， 你不能給他帶來利益 ， 他的人性就是冷漠和自私的 ， 當你搶走他的利益時 ， 他的人性就是險惡 。
除了至親之人以外 ， 幾乎所有的關系都是靠利益來維系的 。 正所謂：在官三日人問我 ， 離官三日我問人 ， 三貧三富不到老 ， 十年興敗多少人 ， 古不見今時月 ， 今月曾經照古人 。
君子之間約定好了彼此的利益區分 ， 所以能夠進行很好的分工 ， 感情也會很穩固 ， 小人往往對利益你爭我奪 ， 沒有進行良好的規劃和區分 ， 導致利益不清晰或者干脆相互猜忌 。
無論君子還是小人 ， 人與人之間的關系 ， 本就是在價值交換的基礎上 ， 你今天在位置上對你的態度與明天你離開時會有截然不同的態度 。
單純的友誼會因為一些考驗而破裂 ， 但是加上利益這根繩子 ， 就會更加緊湊 ， 就像同學之間可能因為誤會而絕交 ， 但同事之間存在競爭 ， 也存在利益相互匹配 ， 所以哪怕貌合神離也會勉強維系下去 。

02.垃圾食品好吃 ， 衣冠禽獸都一表人才人都知道垃圾食品有害無利 ， 但卻拒絕不了它的味道 ， 就像一些人渣 ， 看起來衣冠楚楚、光鮮靚麗 。

古人云：奸不自招 ， 忠不自辯 。 奸者禍國 ， 忠者禍身 。 意思是說 ， 奸臣不會自己招認 ， 忠臣不能自己辯解 。 奸臣損害國家 ， 忠臣損害自身 。
奸臣總是表現出一副忠臣的樣子 ， 這樣才具有迷惑性 ， 才會達到他隱藏在表象下的真實目的 ， 職場有句話說得好：“表面是公義 ， 心底是生意 。 ”
是人都有私欲 ， 只不過有些人善于偽裝 ， 有些人則直言不諱 。 不要去揭穿這類型的人 ， 這些人表面上看起來很和善 ， 可一旦觸及利益 ， 便會露出尖牙利齒 ， 甚至不惜撒潑打滾 ， 自毀形象 。 你可以感嘆“世態炎涼 ， 世風日下” ， 但這就是現實 ， 你無力改變 ， 只得接受 。