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人在職場混 ， 哪能不挨刀 ， 但是傻傻的做一些掉價的事情 ， 那就是自己往刀口上撞了 ， 看完下面的六種行為 ， 希望你也能避開這些掉價的行為 。
職場最掉價的六種行為 ， 你都知道嗎？

【三明|避開這六種掉價的行為，你在職場會更加如魚得水！】1.搞不清狀況 ， 擺不清自己的位置 。
領導安排超出你能力范圍的任務 ， 該接嗎？顯然不該接 ， 應該向領導說明情況 ， 委婉地拒絕領導 ， 并提出意見建議 。
如果好大喜功、喜歡表現 ， 不考慮自己的實際情況 ， 盲目地承接工作 ， 任務順利 ， 尚且沒什么太大的影響 ， 一旦捅了婁子 ， 從此便留下話柄和不良印象 。

要知道 ， 在職場上 ， 什么山頭唱什么歌 ， 什么位置說什么話 ， 我們在說任何話、做任何事之前 ， 都要考慮自己的位置和影響 ， 不可莽撞 。
2.愛占小便宜 ， 為了蠅頭小利歡喜 。
在人際交往中 ， 愛占小便宜是一種非常掉價的行為 ， 不管走到哪里 ， 都很讓人反感和厭惡 。
因為人際關系的本質就是通過構建圈子的方式 ， 實現互惠互利、資源共享以及和諧共贏 ， 一個人不遵守“禮尚往來、有來有回”的交往原則 ， 只想在別人身上索取 ， 這樣的人怎么可能受到歡迎 。

所以 ， 做人不要老想著占別人的便宜 ， 往往會因小失大 ， 做事也不能只盯著眼前的蠅頭小利 ， 錯失了更加寬廣和美好的未來 。
3.做人愛算計 ， 城府深得讓人遠離 。
我們經常說 ， 混跡職場 ， 不能沒有一點城府 ， 因為太過于簡單和直白 ， 往往是要吃虧的 。
但是 ， 城府過深 ， 一天到晚精于算計 ， 也是要不得的 。

說實話 ， 如果一個人城府很深 ， 凡事都算計得清清楚楚 ， 不讓自己吃一點虧 ， 那他身邊的人往往都是能意識到這一點的 ， 出于保護自身的需要 ， 通常也不會和這種人建立比較深層的聯系 。
領導會用看不透的人嗎？顯然不會 ， 因為領導覺得這種人根本無法掌控 。
4.太功利現實 ， 對上諂媚對下傲居 。
在職場上 ， 有一種人著實非常可恨 ， 讓人捶胸頓足、厭惡不已 ， 這種人就是對上諂媚、對下傲居、兩幅“嘴臉”的人 。
不管是在職場中 ， 還是在社會上 ， 雖然確實存在一定的層級和秩序 ， 沒有絕對的平等 ， 但是把這種層級表現得赤裸裸 ， 事事充滿功利和現實的味道 ， 卻非常招人怨恨 。

畢竟不管是誰 ， 都想被人尊重和重視 ， 至少表面上應該這樣 。
所以 ， 做人做事還是要真誠一些 ， 對上不卑不亢 ， 對下給予足夠的尊重 。
5.好顯擺炫耀 ， 滿足于外在的虛妄 。
只有浮夸的人 ， 才會到處顯擺和炫耀 ， 看看職場上的大佬和領導們 ， 哪個不是非常沉穩低調 ， 非必要時刻 ， 一般不會顯露鋒芒 。
因為一個人過于顯擺和浮夸 ， 是非常容易招致麻煩和問題的 ， 正所謂樹大招風、人優遭嫉 ， 社會群體的心理并不會接納喜歡顯擺和炫耀的人 ， 只會厭惡和打擊 。

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