績者 ， 成績業績是也 。 一般績指良好結果 ， 解決問題實現目標 。當我們經歷了艱驗證困苦的奮斗之后 ， 能夠實現預期目標 ， 各項指標令人比較滿意 。 自是有一種“風雨之后見彩虹”、“十年磨一劍 ， 一舉成名”的豪邁之感 。
人生之奮斗的意義 ， 正是在于我們能夠為了理想目標而活著 。 帶著使命 ， 活出自我的精彩生命 。 當我們一步步取得理想的業績 ， 實現人生階段性的目標之時 ， 人生之旅將會迎來一個個的高光時刻 。 此時 ， 居安思危不可信馬由韁 。 及時總結和反思 ， 從勝利走向勝利 。

廉者 ， 強調潔身自好 。 遵法守紀 ， 自律無私 ， 克己奉公 。古之青天父母官 ， 今之廉政官員 。 各行各業 ， 能者若能克己奉公 ， 在物欲橫流之世 ， 能夠保持一份清醒 。 不為物欲私心雜念而誤入歧途 。 始終做到有底線 ， 守紅線 。 不忘初心 ， 牢記使命 。 從自我到超我 ， 從超我到無我 。 人到無求品自高 。 滄海橫流 ， 方顯英雄本色 。 古往今來 ， 從來就是貪官污吏的落幕是身敗名裂 。 生于憂患 ， 死于安樂 。 一息尚存猶苦干 ， 不遺點憾在人間 。
德能勤績廉 ， 五項俱全 。
績效管理作為管理系統 ， 包括：戰略目標、績效計劃、績效實施、績效考核評估、績效改進 。 今天只是從考核的關鍵五項指標談起 ， 筆者認為：“德能勤績廉 ， 缺一不可” 。
以此淺見書寫成文 ， 望能起到拋磚引玉 。 如此 ， 必覺欣慰 。
本文作者：郭朝剛 ， 奇哲創始人、中管院客座教授、高級人力資源管理師

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