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離職|一上班就想離職，一下班就全身輕松，這工作還能繼續干嗎

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離職|一上班就想離職，一下班就全身輕松，這工作還能繼續干嗎

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【離職|一上班就想離職，一下班就全身輕松，這工作還能繼續干嗎】離職|一上班就想離職，一下班就全身輕松，這工作還能繼續干嗎

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你說的這種狀態應該是很多上班族都存在的 ， 但是大部分還是堅持在上班 。
所以你說的這工作還能干嗎？
那我想反問為什么不能干呢？

另外題主沒說明為什么一上班就想離職？
是因為公司管理太差了 ， 還是工資太低了 ， 還是同事之間不好相處 ， 崗位發展空間太??？

1、如果公司管理太差 ， 自己上班如上墳 ， 那應該好好考慮找下份工作 。
在找之前 ， 不要提離職 。 等找到后再走 。

2、工資太低了 。 那就看看自己的崗位是否有加薪的可能性？
先做出一點成績來 ， 再向領導要求加薪 。

3、同事之間不好相處 。 如果因為這個自己上班就想離職 ， 那我想說萬一在其他公司也遇到不好相處的同事呢？
如果這份工作自己很喜歡為什么要先主動放棄？

為了避開這些人放棄太不值得了 ， 因此面對不好相處的同事不是應該考慮離職 ， 而是應該考慮如何提升自己處理人際關系的能力才是正道 。
可以多找這方面的書籍來看 ， 找一些應對辦法 。

4、崗位發展空間太小 。 如果崗位沒有任何晉升的可能性了 ， 那跳槽前自己想想 ， 積累到足夠的工作經驗了嗎？
自己想要的新崗位的技能是否已經做到了？

看到過很多朋友工作上一遇到問題就想離職 ， 但是離職后對接下來的生活卻感到非常迷茫 。 朋友小林就是這其中之一 。
當下經濟不好 ， 但是他還是通過努力得到了一份想要的工作 。

原本以為這份工作是自己想要的 ， 但是進去后才發現領導說話辦事都很苛刻 ， 批評別人工作也不留情面 。
他每天都在網上跟自己的朋友抱怨 ， 但是絲毫沒有減輕自己內心的煩燥感 。 反而因為這樣被朋友說動了 。

朋友告訴他：
與其這樣上班如上墳 ， 不如離職來得痛快！于是小林真的照朋友說的做了 。
離職后確實過了一段舒適自由的生活 ， 但隨之而來的就是自己不知道接下來該怎么辦 。

休息一個月了 ， 錢也花得七七八八 。 期間投簡歷也沒有任何的回復 。
小林很焦慮 ， 生活總需要錢啊 ， 現在疫情影響 ， 很多企業都不招人了 。

自己該怎么辦？跳槽能跳得更高才好 ， 最怕越跳越差 。
所以如果自己也正處于想離職的階段 ， 千萬不要毫無計劃地就跳槽 。

朋友有時候就是聽聽你的牢騷 ， 然后隨便提的意見 。