你的態度決定你是否有成就


你的態度決定你是否有成就

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你的態度決定你是否有成就
【你的態度決定你是否有成就】 你的態度決定你是否有成就
但你要記??,这并不蕮屃曞或单螠o斕嫉拇?。老板沒有逼著你來他的公司上班,領導也沒有強迫你在他的手下吃飯 。當初,是你主動應聘到了這家公司;或者 , 是你托了關系好不容易才擠進了這家單位 。你的歷史,是你自己寫成的 。
老板待你很刻薄 , 領導壓根兒就沒把你當人才看 。那么,你就炒他們的魷魚好啦!如果你不想炒他們的魷魚,就說明他們可能還沒你說得那么可怕 , 那么,需要改變的是你自己 。
具體的做法就是:愛你眼下的工作!
有時候應該我們站在老板或領導的角度換位思考一下 , 你掙人家的錢 , 拿人家的薪水就得給人家一個交代 。這是做一個人最起碼的職業道德,職業素養 , 也是良心與道德的問題 。如果你的員工偷懶懈怠,你做何感想?再從自己的角度想一想,如果你想做一番事業,那就應該把眼下的工作當做自己的事業 , 應該有非做不可的使命感 。你也許認為自己志向遠大 , 要做轟轟烈烈的大事,而不適合做這些具體、瑣碎的小情 。可是 , 你有沒有想過,如果你連這些瑣碎、具體的事情都做不好,你又怎么可能去做轟轟烈烈的大事呢?一屋不掃,又何以掃天下?
一個人的工作態度折射著人生態度,而人生態度決定一個人一生的成就 。你的工作 , 就是你的生命的投影 。它的美與丑、可愛與可憎,全操縱于你之手 。一個天性樂觀,對工作充滿熱忱的人,無論他眼下是在洗馬桶、挖土方,或者是在經營著一家大公司,都會認為自己的工作是一項神圣的天職,并懷著深切的興趣 。對工作充滿熱忱的人,不論遇到多少艱難險阻,都會像希爾頓一樣:哪怕是洗一輩子馬桶 , 也要做個洗馬桶最優秀的人!
假使你對工作,是被動的而非自動的,像奴隸在主人的皮鞭的督促之下一樣;假使你對于工作,感覺到厭惡;假使你對于工作,沒有熱誠和愛好之心,不能使工作成為一種喜愛,而只覺得其為一種苦役;那你在這個世界上,一定不會有很大作為的 。
自尊、自信是成就大事業的必要條件,對工作敷衍塞責的人是不會具有這種自信、自尊的 。一個人假使不能在工作上盡其至善之努力,則他決不能得到最高的“自我贊許 。”而在一個人將他的工作視為苦役與痛苦時,他是決不能在工作上竭盡所能的 。
許多人,不知道尊重自己的工作 。他們把工作視作取得面包、乳酪、衣服、公寓的一種討厭的“需要”,一種無可避免的苦役 。他們不把工作當作一個鍛煉能力的東西,一個訓練建造品格的大學校 。
他們不懂得,工作能激發他們內在的最優良的品格 , 讓他們在奮斗、努力中去發揮出他們所有的才能,去克服一切成功之障礙 。工作對于他們只是一種苦役 。他們不懂得毅力、堅忍力,以及其他種種高貴的品格都是從努力工作中得來的 。一個人抱怨、鄙視自己的工作,他的生命決不能得到真正的成功 。結果恐怕只能是一個,那就是“今天工作不努力,明天努力找工作”!
不管你的工作是怎樣的卑微,你都當臨之以一種藝術家的精神 。世界上沒有卑微的工作,只有卑微的工作態度,只要全力以赴地去做,再惡心的工作也會變成最出色的工作 , 就像希爾頓說的:“世界上沒有卑微的職業 , 只有卑微的人 。”