1. 業績指標怎么寫 業績指標
Performance indicators
例句：
有些工具還支持對業務關鍵業績指標（Key Performance Indicator,KPI）進行定義和規范 。
Some tools also support the definition and specification of business key performance indicators ( KPI).
這個部門規定了一些很高的業績指標 。
The Department has been set some very high attainment targets.
有針對性的關鍵業績指標讓商店經理排序，篩選，排序，并取得他們的數據，這樣他們就可以發現業務領域需要注意和改進的地方 。
Targeted key performance indicators let store managers sort, filter, rank, and score their data, so they can identify operational areas needing attention and improvement.
2. 業績指標怎么寫 業績指標
Performance indicators
例句：
有些工具還支持對業務關鍵業績指標（Key Performance Indicator,KPI）進行定義和規范 。
Some tools also support the definition and specification of business key performance indicators ( KPI).
這個部門規定了一些很高的業績指標 。
The Department has been set some very high attainment targets.
有針對性的關鍵業績指標讓商店經理排序，篩選，排序，并取得他們的數據，這樣他們就可以發現業務領域需要注意和改進的地方 。
Targeted key performance indicators let store managers sort, filter, rank, and score their data, so they can identify operational areas needing attention and improvement.
3. 主要業績怎么寫 主要業績
Main Achievements;main achievement;Achievement
例句：
通過對造紙業上市公司主要業績指標的分析、比較和研究，提出企業興衰發展的規律 。
The laws of the rise and decline in enterprise development are advanced through analysis, comparison and research of the major performance indices of the listed companies in paper industry.
生產車間執行的是與產量、質量等主要業績指標掛鉤的質量等級計件工資制 。
The quality rank piecework wage system which means wage depends on the key performance indication, such as output, quality and so on, was carried out in the production workshop.
介紹了新聞紙、文化用紙和包裝用紙上市公司2001年的主要業績并對其發展前景作了分析 。
The paper introduces the achievements of listed companies of pulp and paper industry in2001 and analyzes their prospect.
4. 個人工作業績怎么寫 原發布者：shgg007
工作業績報告怎么寫無論對于哪一個公司來說，業績都是公司運作的核心，看重員工的業績是企業生存的需要 。因此，作為一名員工要想獲得晉升或加薪的機會，就必須做出好的業績 。業績包括個人的業績、所在部門的業績以及公司的業績 。正如一位人力資源經理所說：“員工之間收入的高低，歸根結底是取決于工作業績 ?！?好的業績需要好的業績報告來表現 公司對于業績的重視使得寫好業績報告成為了至關重要的一件事 。好的業績還需好的業績報告來表現，如果業績報告寫得不好，沒有突出自己所取得的成果，沒有充分表現出自己業績的全貌，就可能影響考核部門對你形成正確的評價 。業績報告的作用在于全面、系統地反映你在某個時期所取得的業績，并對自己的表現進行客觀的分析和總結，明確自己所取得的成績，找出工作中存在的不足，并且總結上一階段工作中的經驗和教訓 。一份優秀的業績報告能夠把你的業績客觀地反映出來，使你的辛勤工作有所回報，而失敗的業績報告則有可能掩蓋你的實際貢獻 。真實表現自己的成績最重要 很多人在撰寫業績報告時總表現得很謙虛，盡量少寫自己的貢獻，甚至把自己努力取得的成績也歸功于別人 。他們認為實事求是地說出自己所取得的成績是不好的，會有邀功的嫌疑，還顯得驕傲自大 。事實上，根本沒必要對自己所取得的業績羞于啟齒，客觀地反映自己的貢獻本身就是一種能力，而且公司看重的是員工創造業績的能力以及所取得的成就 。如果過于謙虛，弱化自己的貢獻，