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那個被房企裁員的姑娘，去了夜場上班！

那個被房企裁員的姑娘，去了夜場上班！
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聽到幾個失業地產人的故事 。
一、
去異地出差 ， 和一個做夜場的姑娘聊天 。

她說自己2018年大學畢業后 ， 以校招生的身份去了某地產上海區域任職投資拓展專員 ， 日常工作就是飛航拍、寫PPT、測算 。

一年后 ， 她出現在公司的裁員名單上 ， 公司賠償了她3個月薪資 。
為了在那個城市留下來 ， 她白天努力找工作、晚上在快餐店打短工 。 然而不久后 ， 家人突患重病急需用錢 ， 她無奈走上了?一條與初衷背道而馳的路 。
然后她出來做夜場 ， 靠陪酒、陪笑賺點快錢 ， 但有的職業一旦涉足 ， 可能一輩子都無法洗白 ， 雖然夜場也有好女孩子 ， 但誰會去垃圾堆里找寶藏呢 。
這份工作每月收入三萬多 ， 自己除了留點房租、伙食以及日常開支之外 ， 其他的錢都寄回了家 ， 她說 ， 這個錢賺得不比地產輕松 ， 而且也沒有尊嚴 ， 若不是生活之累 ， 誰有愿意做這行？?所有的付出 ， 只不過是為了讓家里人和自己過得更好一些 。
二、
一位主攻投拓的地產策劃在2022年被裁員了 。
他說在前幾年房地產高光時期 ， 公司每個人手里都會同時推進好幾個項目 ， 加班、出差、熬通宵幾乎是家常便飯 ， 雖然累 ， 但有盼頭 。
但從2021年開始 ， 房地產進入下行周期 ， 公司開始小規模裁員、降薪 ， 到了2022年 ， 公司隔三岔五就開始優化員工 ， 有時候領導甚至故意找茬將員工開掉 ， 因為受不了這種工作氛圍 ， 他主動離職 。
離職后跨行業找了一家食品公司 ， 結果意外在公司遇到了二位房地產的前同事 ， 大家當時還在感嘆生活不易 ， 結果去年底 ， 新公司也開始不景氣 ， 三人一起出來創業開了一家咖啡館 ， 但由于生意比較清淡 ， 前期裝修設備的投入也收不回來 ， 于是大家又開始想著出去找工作 ， 他調侃 ， 以前給別人打工的時候覺得自己創業更自由 ， 而現在自己創業了又覺得還是每月有固定收入更穩定 。
但終究回不去了 。
三、
月入50萬?的地產營銷總 ， 今年1月份被裁后 ， 這半年時間在朋友介紹下 ， 去機械廠當過試用工、應聘過工廠管理崗、嘗試過直播 ， 但盡管每天都嘗試四處投簡歷 ， 卻都卡在了“工作經驗”和40歲這個年齡上 。 …

上個月 ， 他終于找到了一份凈水器門店銷售工作 ， 月薪4000 ， 與此前的50萬相差甚遠 ， ?但因為孩子正在上初中 ， 家里開支也需要不少錢 ， 又兼職送起了外賣補貼家用 。 人到中年的他知道這也不是長久之計 ， 于是騎驢找馬邊工作邊繼續投簡歷 ， 還是希望從事管理崗的工作 ， 不過效果并不好 ， 簡歷基本都是石沉大海 ， 地產是回不去了 ， 新的賽道又沒有什么工作經驗 ， 以前的人脈似乎也不怎么管用了 ， 大家也都自顧不暇 。
這也是?大多失業地產人的現狀 ， 朋友圈的歲月靜好都只是表象 。
其實地產人失業后不過就幾個出路 ， 長遠點的就是考編和各大招聘網站狂投簡歷自媒體等、短期過渡會選擇滴滴、外賣、代駕 ， 但也并非長遠之計 ， 畢竟隨著越來越多的人涌入這兩個賽道 ， 收入也日漸減少 。
當然如果是年輕人會相對會好一些 ， 尤其是單身人群一人吃飽全家不餓 ， 但如果是35+的中年人 ， 上有老下有小中間有房貸 ， 而手頭又沒有多少現金流 ， 就會更加焦慮了 。
根據網上數據 ， 截止2023年12月 ， 地產行業失業人數已超40萬 ， 其中有近超過一半的人是80后......
【那個被房企裁員的姑娘，去了夜場上班！】想起前不久發生的30歲女子跳樓事件 ， 很難說不是生活所迫 。

若能安定靜好 ， 誰愿顛沛流離 。
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