文章圖片



剛上班沒多久 ， 老板就叫我去他辦公室 ， 說有事情跟我溝通 。

進入到老板辦公室之后 ， 老板直接開口：“小林 ， 其他同事跟我反饋 ， 你都是自己帶飯 ， 中午在公司吃 。 咱們公司的情況你也看到了 ， 本身就這點地方 ， 大家都在一個辦公室 ， 你這一頓飯下來 ， 整個辦公室都是飯菜味了 ， 大家聞著不舒服 ， 要不以后就別帶了 。 ”
【同事對我帶飯有意見，老板叫我以后別帶了，我把他們懟得無言以對】老板通知完之后 ， 我也說出了自己的訴求：“問題出來了 ， 得有一個解決辦法 ， 而不是你這樣一句通知就拉倒了 ， 我不帶飯 ， 我的吃飯問題怎么解決呢？”
老板可能沒想到我會提出反駁意見 ， 所以當即就不開心了：“大家不是都沒帶飯么 ， 也沒看到誰因為自己沒帶飯就餓肚子的 ， 跟大家步調一致 ， 去外面吃嘛！”
我聽完 ， 又跟老板解釋了一番：“首先 ， 帶飯或者去外面吃 ， 這個是自己的選擇 ， 我覺得我有這個權力 。 您作為公司老板 ， 安排工作上的事情無可厚非 ， 我怎么吃飯 ， 您沒權利干涉 。 其次 ， 我是回族 ， 飲食上有些不一樣的習俗 ， 外面的東西很多我不能吃 ， 這個宗教方面的內容 ， 也不是您一句話就能解決的 。 ”

老板聽我這么說 ， 火氣上來了 ， 態度也硬了：“總之 ， 以后不允許在辦公室吃午飯 ， 現在起 ， 這是公司規定 。 ”
老板這么說 ， 我也有些火氣了 ， 直接懟了回去：“午飯我肯定是要吃的 ， 你總不至于要禁止我吃飯吧！你要禁止在公司吃飯也可以 ， 但是 ， 你得找一個可以吃飯的地方給我 。 《勞動法》里有明確的規定 ， 員工到企業上班 ， 企業要為其提供勞動保障和對應的工作條件 。 吃飯喝水屬于基本保障 ， 公司必須要解決 。 要么設立一個吃飯的地方 ， 要么我去外面吃也行 ， 清真餐廳難找 ， 總歸還是有的 ， 但是公司得給我餐費補貼 。 ”
我這句話 ， 算是激怒老板的導火索：“還給你餐費補貼 ， 你咋不上天呢！我也懶得跟你說了 ， 辦公室禁止吃飯 ， 你不接受就別干了 。 ”

“這算是辭退我嗎？那我明確告訴你 ， 這是違法開除 。 我前面也說了 ， 提供勞動保障和對應的工作條件是《勞動法》規定的 ， 你不設立餐飲間 ， 還禁止員工在公司吃東西 ， 那就是剝奪了員工的勞動保障 。 即便設立了這樣的規定 ， 也是違法的 。 以這樣的規定辭退員工 ， 自然也違法 。 你確定要辭退我的話 ， 那就是違法辭退 ， 2N賠償我是不會妥協的！”
我這段話說完 ， 老板無言以對了 ， 但是 ， 我知道 ， 我在公司也待不下去了 。 鬧到這份上 ， 即便老板現在不讓我走 ， 以后也會找個借口讓我走人 。 并且 ， 以后他找到了合理的借口 ， 我可能一分錢的補償都拿不到了 。
當然 ， 老板的尿性我是清楚的 ， 這補償絕對不會直接給我 ， 我肯定要通過仲裁甚至起訴才能拿到 。 這也就是我接下來要干的事了 。

• 微信應該咋地才能拉黑對方，怎么把微信里的人全部拉黑
• 如何讓對紅快速開花，對紅冬天怎么養才能讓它開花
• ssd硬盤是什么
• 制約校企合作的本質問題和對策是什么
• 罰單車牌不對怎么處理，北京車牌不對號交警怎么處罰多少
• 防火布是什么材料對人有害，防火布是什么 防火布是什么材料
• 怎么對利用影響力受賄罪量刑處罰
• 怎么對只讀文檔進行編輯，怎么把只讀文件改為可編輯
• 《蛋仔派對》第一屆足球杯正式開賽！十大職業供你選擇！
• 微商相冊怎么加對方微信