員工被高管煙頭燙臉 當事人拒絕和解

員工被高管煙頭燙臉 , 我們無法想象這種事居然會發生在法治社會中 , 這位高管簡直是太放肆了,完全不尊重一個人的人權,性質非常惡劣 。
劉先生稱,今年2月5日公司年會聚餐時高管高某對自己言語挑釁,并兩次用煙頭燙自己的臉 , 并問“燙不燙 , 疼不疼,疼就對了,這樣你才能長點記性!”據員工本人說,他的業績是非常優秀的,但是在年會上被該高管稱為“刺兒頭” 。
劉先生表示 , 或因平時開會匯報項目時多解釋了幾句 。劉先生表示,事發當晚向公司高層匯報此事 , 但并未得到解決,高某曾向他解釋說喝酒了,不小心燙到 。

員工被高管煙頭燙臉 當事人拒絕和解

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劉先生表示,并不接受,希望公司能做個公正調查 , 給自己一個公道 。目前,劉先生希望公司能做公正調查 。截至發稿 , 該公司并未接聽電話 。
劉先生拒絕和解不要賠償,希望公司嚴懲,目前正在家養傷,警方介入調查 。
有人說:“這事從法律上講很嚴重,毀容屬于重傷,刑罰很嚴重,所以你要報案,鑒定傷情,你還是趁早離開這公司,再待著沒有意義沒有前途 ?!?br /> 不管什么原因 , 在這個文明法治社會里,這種具有侮辱性的,類似私刑的挑釁行為都不應該出現在公司中 。
有人說:“欺辱員工,算什么好漢?員工年會被高管煙頭燙臉,這是犯罪,故意傷害賠大了,報警會追究刑事責任的,這種人也配當高管?這是什么廠和公司???震}瞧絞崩習騫芾聿壞轎唬?培訓教育的不好 , 什么樣的老板,就會培養出什么樣的是高層 。”
這個高管,如此霸道 , 其行為已涉嫌違法,應該受到嚴懲!作為一個企業高管,應該時時刻刻維護公司形象及利益 。而這個高管,酒借其膽,對下屬痛下毒手 , 此等行徑 , 實在是太卑劣了!
是什么讓員工受到如此羞辱的情況下卻不敢反抗?是領導的威嚴嗎?不是 , 是來源于生存的壓力,受辱員工需要這份工作 。
【員工被高管煙頭燙臉 當事人拒絕和解】有人說:“絕大多數下屬,由于被長期洗腦 , 對于上司給自己的懲罰往往會忍氣吞聲 。在我看來 , 高管對業績不好的員工給予適當的懲罰 , 這本無可厚非 , 可其懲罰一定是依據公司的規章制度,決不能私下里濫用私刑 ?!?br />