田單|如何與領導融洽的相處?把領導當成女朋友

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《資治通鑒》的現代應用·戰國篇·27

無論是在學生時代 , 還是在工作崗位 , 我們都免不了與領導打交道 。
學生時代是班主任 , 工作崗位是老板 。
與領導處好關系的好處不言而喻 , 我們的學習、工作環境更加放松 , 更容易有產出 , 而且 , 我們還可能拿到更多的資源 。
因此 , 無論是物質層面還是精神層面 , 我們都要盡量的與領導搞好關系 。
但實際上 , 有很多朋友 , 與領導相處的并不融洽 。
你認識他 , 他不認識你 。遇見了 , 問一聲好 , 隨后便卡殼了 , 不知說什么好 。
更有甚至 , 看見領導 , 趕緊躲開 。
那么 , 我們該如何融洽的與領導相處呢?
本篇文章 , 仍舊是一篇歷史故事文 , 從呂不韋的反面素材開始 , 聊點我們現代能用的知識 。
呂不韋 , 為大秦公司做出了不可磨滅的貢獻 , 但因為與領導嬴政相處的不融洽 , 犯了職場大忌 , 最終落得自盡的悲慘結局 。

一、呂不韋為大秦公司的貢獻
在歷史上 , 呂不韋一出場便是位富商 。
有多富?
一次性拿出現金24萬兩 , 折合人民幣12億 。
但呂不韋不甘心如此 , 想繼續再富 。
于是 , 當嬴異人出現在他面前時 , 呂不韋便義無反顧的沖了上去 。
嬴異人本是落魄公子 , 見呂不韋如此熱心 , 熱血也開始上涌 , 兩人一拍兩合 , 建立同盟 。
隨后 , 呂不韋便在其中牽線搭橋 , 為嬴異人的上位掃平了障礙 。
這是呂不韋對秦國的第一個貢獻 , 將嬴異人推上王位 。

這件事說起來簡單 , 但對秦國而言 , 意義重大 。 嬴異人的順利繼位 , 維持了秦國的穩定 。
為何如此說?
嬴異人的父親贏柱 , 已經50多歲了 , 仍是太子 。
贏柱有20多個兒子 , 但遲遲確立究竟誰繼承大統 。
老王秦昭襄王、太子贏柱隨時都可能去世 , 然而后繼人選未定 , 這明顯是個不安因素 。
歷史已經無數次證明 , 為了一個王位 , 親兄弟之間可以互相殘殺 。
例如玄武門之變 , 再例如九子奪嫡 。
一旦出現 , 輕則兄弟相殘 , 重則國家動蕩 , 外敵趁虛而入 。
呂不韋將嬴異人推為繼承人 , 穩定了秦王室 。
于秦國而言 , 這是大功一件 。
當然 , 呂不韋也從中獲益巨大 , 在嬴異人繼位后 , 他成為了秦國的相邦 。
呂不韋對秦國的第二個貢獻 , 是軍事貢獻 。
呂不韋不帶兵 , 但他善于謀劃 。
【田單|如何與領導融洽的相處?把領導當成女朋友】一方面 , 他部署軍隊 , 派大將蒙驁進攻韓國 , 奪取了一片戰略意義非常重要的領土 。
這片領土 , 被秦設置為三川郡 , 也稱東郡 。
三川郡 , 是秦國向東凸起的一片疆土 , 它將北方的趙、燕 , 南方的韓、魏、楚分割開 , 南北無法直接對話 。

如此一來 , 南北合縱就沒了希望 , 秦國開始慢慢收拾六國 。
另一方面 , 呂不韋提倡“義兵”政策 , 廢除了商鞅變法以來的軍功計算制度 。
自此以后 , 軍功不以殺敵的人頭計算 , 而以占領的城池算 。