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00后|畢業工作后才懂，曾經視如草芥的東西，在求職當中竟是“加分項”

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00后|畢業工作后才懂，曾經視如草芥的東西，在求職當中竟是“加分項”

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從校園到社會 ， 從象牙塔到大染缸是2022屆大學畢業生們馬上要面臨的事情 。 在學校的生活只要好好學習就可以 ， 但畢業了就要考慮個人的安身立命工作 。 找一份好工作成了每個大學畢業生日夜盤算的事情 。 享受了幾年天之驕子的優越感 ， 很多大學生都自命不凡 ， 理所應當地覺得自己應該做一份體面的工作 。

所謂“錢多、事少、離家近”的好工作成為了大學生的擇業標準 。 且不說這樣滿足心愿的工作本身就是很稀缺的 ， 競爭性強 ， 就算你有幸找到了 ， 能不能勝任也是一個問題 。 眼高手低是不少大學生的通病 ， 端著大學生的架子 ， 很多基礎的工作不愿意嘗試 。

現實是大部分工作都是差強人意的:上班時間長特別熬人；有的工作因為是倒班制 ， 所以壓根沒有休息日；甚至一些銷售崗位的工作因為達不到業務量還會扣員工的錢 。 大多數行業的大部分工作都是基層工作 ， 工資自然不會太高 ， 工作量也不會少 。 有一些行業由于工作性質還會通宵達旦的加班 ， 私人企業的老板很不守信用 ， 給到員工的加班費非常少 。 就算是大學生也是要從底層工作開始做起的 ， 不可能當空降兵 。

面對各種各樣的情況現狀 ， 驕傲的大學生們當然是不愿意將就的 。 于是大學生群體就把目光瞄準到了國企單位的崗位上 ， 以期有一個輕松而穩定的好工作 。 不過亡羊補牢 ， 為時已晚 。 要想進國企 ， 一定得達到國企的門檻才行 。

國企的標準在大學生踏出校門之前就定好了
機會確實只會垂青有備而來的人 。 很多大學生以為只要在校期間考試不掛科 ， 不記過 ， 就能夠順利畢業找到好工作 。 熟不知人挑工作 ， 工作也挑人 ， 這是雙向選擇的事情 。 國企單位在招人的時候 ， 會設置很多門檻 ， 你越優秀 ， 就越有機會 。 而評定個人優秀的標準就是大學生在校階段的表現 ， 比如有沒有通過四六級的英語考試 ， 有沒有考和計算機相關的證書 。

有人一上大一 ， 就開始摩拳擦掌 ， 為考英語四級早出晚歸了 。 也有人直到變成了大學里的老學姐學長了 ， 都還沒有做好考試的準備 。 要考英語四級 ， 就要提前背好單詞 ， 多刷題 ， 多練聽力磨耳朵 。 有不少人是做不到一次就通過英語四級考試的 。 考完四級 ， 緊接著就得為考六級準備起來 。 畢竟社會上更加認可的還是英語六級證書 。 千萬別覺得有四年的時間 ， 今年不急 ， 明年再說 。 一拖再拖 ， 到最后一次機會了還沒考過 ， 就真的沒有機會了 。 大學時光說長不長 ， 說短不短 ， 雖然沒有高中生涯那么緊張了 ， 但同學們也不能因為沒人管就浪擲掉青春里的黃金歲月 。 等到畢業了 ， 想考取四六級證書都不能再考了 。

英語在現今社會依然是很重要的 ， 會說英語更是一項企業看重的社交能力 。 和讀死書不同 ， 會用英語和人交流溝通 ， 能夠展開商務往來才算掌握了英語這項技能 。 將來企業需要的人才是英語聽說讀寫全面發展的綜合型人才 。 所以是否通過四六級是很關鍵的 。